Наши контакты
(495) 540-59-36
Продажа, внедрение и сопровождение 1С

Заказать звонок Задать вопрос

1С:Зарплата и управление персоналом 8

"1С:Зарплата и Управление персоналом 8" – готовое решение для автоматизации следующих задач:

•    Управление персоналом (планирование потребностей в персонале, подбор персонала и работа с кандидатами, управление мотивацией персонала, планирование различных мероприятий)
•    Расчет заработной платы, налогов и социальных взносов согласно действующему налоговому законодательству, а также их отражение в составе расходов компании соответствующего периода
•    Подготовка обязательной отчетности в отношении персонала в соответствии с действующим российским законодательством
•    Управление денежными расчетами с персоналом (включая депонирование)
•    Кадровый учет
•    Кадровое делопроизводство

 

"1С:Зарплата и Управление персоналом 8" рекомендуется:

•    Для юридических лиц небольшого / среднего размера деятельности, где существует потребность работы в программе нескольких пользователей одновременно
•    Для юридических лиц, где существует потребность ведения учета нескольких юридических лиц в одной информационной базе
1С:Зарплата и Управление персоналом 8 поддерживает:
•    Учет в одной информационной базе нескольких организаций с разными видами бизнеса и системами налогообложения
•    Многопользовательский режим работы, в том числе клиент-серверный вариант работы
•    Возможность конфигурирования (доработки) программы, исходя из особенностей деятельности организации

 

Данная программа является эффективным инструментом для проведения кадровой политики организации, включающая в себя следующие возможности:

  • спланировать потребность в персонале;
  • обеспечить предприятие квалифицированными кадрами;
  • расчет заработной платы персонала;
  • управлять компетенциями и аттестацией работников;
  • управлять финансовой мотивацией персонала;
  • эффективное планирование и учет занятости персонала;
  • вести учет и анализ кадрового состава;
  • исчислять регламентированные законодательством налоги и взносы с фонда оплаты труда;
  • отражать начисленную зарплату и налоги в затратах предприятия;
  • управлять денежными расчетами с персоналом, включая депонирование;
  • автоматизировать кадровое делопроизводство.

 

 

В "1С:Зарплата и Управление персоналом 8" одновременно могут работать несколько пользователей. Для расширения количества рабочих мест Вы можете приобрести дополнительные лицензии.

"1С:Зарплата и Управление персоналом 8" может быть интегрирована с программой «1С:Бухгалтерия 8» .

Если у Вас установлена предыдущая версия программы 1С, Вы можете приобрести "1С:Зарплата и Управление персоналом 8" со скидкой на условиях апгрейда. При переходе на более современные программные продукты предусмотрен механизм переноса данных.